أولا- الجمع العام: ينعقد كل أربع سنوات، ويتكون من الأعضاء العاملين بالجمعية.
مهامه:
- · انتخاب أعضاء المكتب الإداري
- · تعديل القانون الأساسي
- · المصادقة على المخطط الاستراتيجي للجمعية.
- · المصادقة على أولويات ومخطط المرحلة للجمعية.
ثانيا- مجلس الجمعية: يعقد أربع دورات في الستة (أكتوبر-يناير- ماي-شتنبر) ويتكون من أعضاء المجلس الإداري إضافة إلى مسؤولي اللجان ونوابهم.
مهامه:
- المصادقة على مخطط السنة انطلاقا من مخطط المرحلة
- المصادقة على البرامج الدورية للجمعية انطلاقا من مخطط السنة.
- متابعة انجاز البرامج السنوية والدورية.
- المصادقة على التقارير التركيبية السنوية والدورية الخاصة بتنفيذ البرامج.
- المصادقة على مشاريع تطوير أداء الجمعية.
ثالثا- المجلس الإداري: ينعقد في الأسبوع الثالث من كل شهر
ويتكون من أعضاء المكتب الإداري, منسقي اللجان, المسؤول الإداري، المشرف المالي و المحافظ .
مهامه
- 1. التدبير والتسيير الداخلي (المتابعة الداخلية للجان)
- التنسيق بين اللجان
- التوجيه
- متابعة انجاز البرامج الشهرية،
- 2. اقتراح مشاريع تطوير الأداء داخل الجمعية.
رابعا- المكتب الإداري:ينعقد في الأسبوع الاول من كل شهر
ويتكون من الأعضاء المنصوص عليهم في القانون الأساسي (الفصل7)
مهامه
- الإشراف على وضع المخطط الاستراتيجي ومخطط المرحلة والخطة السنوية
- التخطيط والبرمجة والمتابعة
- تدبير العلاقات والتواصل الخارجي
- إعداد مشاريع تطوير الأداء في الجمعية.
خامسا- لجنة المتابعة
لجنة تابعة للمكتب الإداري، تتكون من المسؤول الإداري ،منسق البرامج ،الكاتب العام ، المسؤول المالي و المحافظ.
تنعقد اجتماعاتها مرة كل أسبوعين (الأسبوع الثاني و الأسبوع الأخير) أوعند الحاجة بطلب من المكتب الإداري،
ومن مهامها:المتابعة
- إعداد التقارير التركيبية الشهرية و الدورية والسنوية الخاصة بتنفيذ البرامج.
- التدبير المالي (الوظيفة المالية)
- تدبير الموارد البشرية (تدبير خريطة وفعالية الأعضاء)
سادسا- الفريق الإداري: ينعقد مرة في الأسبوع
ويتكون من المسؤول الإداري وجميع الأعضاء المتفرغين بالجمعية، و يمكن للمسؤول الإداري استدعاء احد أعضاء المجلس الإداري عند الحاجة.
ومن مهامه:
- الإدارة اليومية للمقر
- المتابعة والتوجيه للمتفرغين
الإدارة